Financement - First Formation

Les dispositifs de financement selon votre statut

Accompagnement personnalisé au financement, montage de dossier clé en main (CPF, OPCO, France Travail, Région), formations certifiantes et adaptées aux métiers du social et médico-social.

Selon votre situation, plusieurs voies de formation sont possibles (situation d’emploi, apprentissage) et des dispositifs de financement différents peuvent s’offrir à vous.

Salariés du secteur privé ou associatif

Plusieurs solutions existent pour faire évoluer vos compétences ou changer de voie :

Compte Personnel de Formation (CPF) : mobilisez les droits acquis tout au long de votre parcours professionnel pour financer votre formation.
Projet de Transition Professionnelle (PTP) : pour les salariés souhaitant se reconvertir ou obtenir une certification reconnue.
Plan de Développement des Compétences : financement possible par votre employeur dans le cadre d’une montée en compétences interne.
Promotion par l’Alternance (Pro-A) : dispositif combinant emploi et formation pour favoriser la qualification ou la reconversion.

Les salariés de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif (SSMS) peuvent également bénéficier de financements complémentaires sur leur CPF grâce à un accord entre la branche, l’OPCO Santé et la Caisse des Dépôts.

Demandeurs d’emploi

Si vous êtes inscrit à France Travail (ex-Pôle emploi), plusieurs aides peuvent être mobilisées :

Aide Individuelle à la Formation (AIF) : prise en charge partielle ou totale des frais pédagogiques pour les formations certifiantes ou qualifiantes.
Financements complémentaires régionaux : certaines formations peuvent être soutenues par la Région PACA, notamment dans les domaines du social, du médico-social ou de la reconversion professionnelle.
Possibilité de cumul avec le CPF, selon votre projet et vos droits disponibles.

Apprentissage et alternance

Pour les formations en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, les coûts pédagogiques sont pris en charge par l’OPCO de votre employeur.

Aucun frais n’est à la charge de l’apprenti/alternant
Vous bénéficiez d’un statut de salarié et d’une rémunération pendant toute la durée de votre formation.

En situation de handicap

Si vous êtes reconnu travailleur handicapé ou en cours de reconnaissance, au-delà des dispositifs existants selon votre statut (salarié, demandeur d’emploi…) vous pouvez bénéficier d’aides spécifiques à la formation.

Retrouvez l’ensemble des dispositifs de financement des formations pour les personnes en situation de handicap sur le site mon parcours handicap

Contact de la référente handicap :
Nathalie VERGER
06 66 90 63 61
ref.handicap@firstformation.fr

Liens utiles

Compte Personnel de Formation (CPF)

Projet de Transition Professionnelle (PTP)

Plan de Développement des Compétences

Promotion par l’Alternance (Pro-A)

Aide individuelle à la formation

Financements complémentaires régionaux

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